ผลงานที่โดดเด่นในทุกด้าน: ในกระบวนการคัดเลือกทางวิทยาศาสตร์ เราได้อันดับที่สามที่โดดเด่นในหมวดหมู่ขนาด C (มีพนักงานมากกว่า 200 คน)

นี่เป็นครั้งที่สี่ที่เราได้รับการยกย่องให้เป็นหนึ่งในวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมที่มีนวัตกรรมมากที่สุดของเยอรมนี — และในปีนี้ เป็นครั้งแรกที่เราติดอันดับสามบริษัทชั้นนำในหมวดหมู่ขนาดของเรา

พิธีมอบรางวัลจัดขึ้นเมื่อวันที่ 26 มิถุนายน เป็นส่วนหนึ่งของ German SME Summit ที่เมืองไฮเดลเบิร์ก ที่นั่น อดีตประธานาธิบดีเยอรมนี คริสเตียน วูลฟ์ ได้มอบตราสัญลักษณ์ TOP 100 ให้แก่คณะกรรมการบริหารและทีมผู้บริหารของ Kübler Group ที่ Kübler นวัตกรรมเกิดจากความทุ่มเทของพนักงานเป็นหลัก และการร่วมมืออย่างใกล้ชิดกับลูกค้า มหาวิทยาลัย และพันธมิตรทางเทคโนโลยี เราพัฒนาโซลูชันร่วมกันที่มุ่งเน้นตอบสนองความต้องการในโลกจริงอย่างสม่ำเสมอ

ที่ Kübler การนวัตกรรมเป็นผลจากความร่วมมือของทีมงาน เราตั้งใจให้พนักงานมีอิสระในการพัฒนาและผลักดันแนวคิดใหม่ให้ก้าวหน้า ตัวอย่างหนึ่งคือการแข่งขันภายในบริษัท “Höhle der Löwen”: ทีมพัฒนา 7 ทีมได้ใช้ศักยภาพที่ว่างอยู่เพื่อพัฒนาแนวคิดผลิตภัณฑ์ใหม่ให้เป็นต้นแบบที่ใช้งานได้จริงภายใน 4 เดือน แนวคิดหลายอย่างในจำนวนนี้กำลังถูกนำไปใช้ในผลิตภัณฑ์รุ่นต่อไปแล้ว

แนวทางนี้ได้รับการเสริมด้วยโครงการ “My Day” ทุกวันศุกร์เว้นวันศุกร์ พนักงานในฝ่ายพัฒนาสามารถหยุดพักจากงานประจำวันและร่วมมือกันข้ามแผนกเพื่อทำงานกับแนวคิดใหม่และโซลูชันสร้างสรรค์ นี่คือวิธีที่เราสร้างพื้นที่สำหรับนวัตกรรมและส่งเสริมการร่วมมือข้ามขอบเขตทีม

ในงานพัฒนาประจำวันของเราเช่นกัน ฝ่ายบริหารผลิตภัณฑ์ วิศวกรรมแอปพลิเคชัน และทีมพัฒนาทำงานร่วมกันอย่างใกล้ชิด เพื่อแปลงความต้องการของลูกค้าให้เป็นผลิตภัณฑ์และโซลูชันระบบที่นวัตกรรม ในเวลาเดียวกัน เรากำลังขยายพอร์ตโฟลิโอของเราอย่างต่อเนื่อง และภายใต้หลักการ “Easy to work with” ทำให้การร่วมมือกับลูกค้าของเรากลายเป็นเรื่องที่ง่ายและมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น

รางวัล TOP 100 เป็นเครื่องยืนยันถึงความมุ่งมั่นของเราต่อนวัตกรรม แต่เหนือสิ่งอื่นใด นี่คือการยอมรับในความสร้างสรรค์ ความทุ่มเท และการร่วมมือกันของพนักงานของเรา ความอุดมสมบูรณ์ของความคิดสร้างสรรค์และความเปิดรับต่อแนวทางใหม่ ๆ ของพวกเขา คือรากฐานที่จะช่วยให้เราสามารถพัฒนาโซลูชันของอนาคตต่อไปได้

เกี่ยวกับ TOP 100

ตั้งแต่ปี 1993 การแข่งขันนวัตกรรม TOP 100 ได้มอบรางวัลให้แก่บริษัทขนาดกลางที่โดดเด่นด้วยระบบการบริหารจัดการนวัตกรรมที่เป็นระบบและประสบความสำเร็จอย่างสูง ปัจจัยตัดสินไม่ใช่ผลิตภัณฑ์ใหม่เพียงชิ้นเดียว แต่เป็นภาพรวมทั้งหมด ได้แก่ กลยุทธ์ วัฒนธรรมนวัตกรรม กระบวนการทำงาน การมุ่งเน้นตลาด และความสำเร็จทางเศรษฐกิจที่วัดได้
นิโคลาส ฟรานเกจากมหาวิทยาลัยเศรษฐศาสตร์และธุรกิจเวียนนาทำหน้าที่เป็นผู้อำนวยการทางวิชาการ

ผู้ให้คำปรึกษาคือChristian Wulff อดีตประธานาธิบดีแห่งสหพันธรัฐเยอรมนี ส่วนพันธมิตรโครงการรวมถึงFraunhofer SocietyและBVMW รวมถึงองค์กรอื่น ๆ